Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Förderlehrkraft oder Pädagogische Fachkraft für Lese-Rechtschreib-Schwierigkeiten (LRS), die unsere Schülerinnen und Schüler im Bereich Deutsch an beiden Standorten nachhaltig unterstützt. Die Stelle umfasst sowohl Diagnostik als auch Förderung und Beratung:
- Planung und Durchführung der Deutsch-Förderkurse für die Jahrgänge 5 und 6 an beiden Schulstandorten
- Durchführung von LRS-Screenings (z. B. Hamburger Schreibprobe oder vergleichbare Verfahren) für die 5. Klassen sowie ausgewählte Schülerinnen und Schüler höherer Jahrgänge
- Dokumentation der Lernentwicklung sowie regelmäßige Rückmeldungen an Klassen- und Deutschlehrkräfte und Eltern
- Beratung von Lehrkräften und Eltern zu Diagnoseverfahren, Fördermaterialien und methodischen Ansätzen in Kooperation mit der LRS-Beauftragten
Ihr Profil
- Abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, idealerweise Aus- und Fortbildung im Bereich LRS
- Erfahrung mit diagnostischen Verfahren wie der Hamburger Schreibprobe (HSP) oder vergleichbaren Screening-Instrumenten
- Praxiserfahrung im Förderunterricht oder in der individuellen Lernbegleitung
- Hervorragende sprachliche Kompetenzen sowie ein sicherer Umgang mit Rechtschreibung und Grammatik
- Pädagogisches Geschick, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Wir bieten Ihnen
- Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Ein attraktives Gehalt in Anlehnung an den TV-H (E 10) inklusive arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge
- Moderne Ausstattung der Klassenräume (Whiteboards, iPads für Beschäftige, usw.)
- Unterstützung durch eine interne IT-Abteilung bei technischen Anliegen
- Ein abwechslungsreiches und breites Aufgabenspektrum mit viel Gestaltungsspielraum
- Eine wertschätzende Unternehmenskultur und strukturierte Begleitung durch einen Mentor
- Ein innovatives und motivierendes Umfeld mit familiären Strukturen und flachen Hierarchien
- Moderne Räume mit guter Verkehrsanbindung
- Vielfältige Vorteile wie z. B. Jobticket, JobRad, Fitness-Programm, eigenes Fortbildungsbudget, kostenlose Getränke und Obst, Kantine
- Die Möglichkeit, die eigenen Kinder im Kinderhaus oder an den Schulen betreuen zu lassen